Авторское резюме
Рассматривается процесс эволюции подходов к управлению человеческими ресурсами в условиях цифровизации экономики. Анализируется влияние современных информационных технологий на систему внутреннего маркетинга организации. Автором исследуются механизмы внедрения цифровых инструментов для повышения лояльности, вовлеченности и клиентоориентированности сотрудников. Особое внимание уделяется изменению роли менеджмента и кросс-функционального взаимодействия в новой цифровой реальности. Обосновывается необходимость применения алгоритмических подходов к трансформации корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.

Ключевые слова: внутренний маркетинг, цифровая трансформация, управление персоналом

Мальцева, А. Д. Трансформация внутреннего маркетинга персонала с помощью информационных технологий / А. Д. Мальцева. – Текст : электронный // Бизнес и общество : электронный журнал. – 2026. – N 1 (49). – ISSN 2409-6040. – URL:  https://busines-society.ru/2026/1-49/46_malceva.pdf. – Дата публикации 13.02.2026.