Статья посвящена рассмотрению вопросов роста организационной эффективности компании в условиях изменчивости внешней среды. Рассмотрены походы к оптимизации численности персонала компании, проведено сравнение «жёсткого» и «мягкого» подходов к сокращению штатов. Показаны основные направления реализации проекта по повышению организационной эффективности компании.

Ключевые слова: организационная эффективность, оптимизация издержек, оптимизация численности персонала, «жёсткий» и «мягкий» методы сокращения штатов, бизнес-процессы, организационная структура, управленческая модель

Терский А.А. Проблемы повышения организационной эффективности компании // Бизнес и общество : электронный журн. 2015. № 2 (6). URL:  http://busines-society.ru/2015/num-3-7/6_terskij.pdf. Загл. с экрана.